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    法律法规

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  • 公司垫付医疗费后又称公司没这人,法院确认存在劳动关系

    某公司在职员工为公司运货的途中发生车祸,公司派人及时到医院垫付15万余元。可是当职工要求申报工伤时,工伤部门在向单位调查时,单位领导又突然改了口,说丁师傅不是他们单位的人!这一下子..

  • 交强险范围内的赔偿主体是谁

      一、如何进行交强险理赔   保险公司已经简化了交强险理赔手续和流程、缩短了结案癸期、完善了抢救费用垫付机制。   车主在购买交强险时,注意记录保险公司的理赔电话..

  • 第三者责任险不赔的情况

     一、哪些损失交强险不赔   根据《机动车万博max体育官网责任强制保险条款》的规定,下列损失和费用,交强险不负责赔偿和垫付:   (一)因受害人故意造成的万博max体育官网的损失; ..

  • 工伤认定中的事实劳动关系

    夏某就职于某机械厂,一直没有与该厂签订劳动合同。2014年8月14日,夏某驾驶车辆送设备到客户处,在拆卸机器设备时腿被砸伤。夏某要求给予工伤待遇,但单位却否认夏某是其职工。由于没有..

  • 工伤认定机关有权直接认定劳动关系

    2013年3月1日,原告吴江市鑫联旅游用品有限公司与第三人陈小强签订了劳动合同,吴江市劳动和社会保障局劳动保障监察提供的合同信息清单显示原告与第三人的劳动合同开始日期为2013年3..

  • 工伤认定期间,按照原工资发放

    申请人张某在被申请人某化学品公司工作已五年以上,双方签订的劳动合同于2014年8月31日到期。申请人在离岗前职业健康检查中被诊断为职业病,2014年11月27日被认定为工伤,201..

  • 工伤保险基金先行支付一案

    50岁的邓某是河南驻马店人,2014年,到乌鲁木齐打工,在包工头的带领下,到乌市北郊某工地从事模板制作。当年7月20日,在工地干活时,被一个倒塌的架子砸伤,经确诊为右脚骨折、踝关节..

  • 工厂车间层层承包,员工索赔工伤待遇受阻

    工厂故意将车间承包给个人,车间承包者又将生产线承包给个人,一旦员工发生工伤,工厂便声称与其不存在劳动关系……上海某公司自以为手段高明可以逃避法律责任,日前,劳动仲裁部门的一纸裁..

  • 发包单位承担“工伤保险责任”而被认定为工伤

    原告上海A建筑材料有限公司(以下简称A公司)诉被告B县人力资源和社会保障局(以下简称B人社局)、第三人高某不服工伤行政决定一案,于2013年8月29日向本院提起诉讼。本院于当日立案..

  • 带薪年假工资不适用追索报酬的特殊仲裁时效

    单位能否与工伤职工解除劳动关系? 王某与陶某为同一单位员工,一日王某先是骂了陶某一句,后又先用拳头打向陶某,陶某当时正手握扳手,在厮打中陶某将王某打成双臂粉碎性骨折,陶某因此承..

  • 村委会主任因履行职务受伤不认定为工伤

    经审理查明,原告赵某系唐河县龙潭镇史桥村党支部书记、村委会主任。2011年2月12日下午3时许,龙潭镇政府办公室电话通知:“各村委立即安排部署抽水抗旱工作,以迎接省、市、县、乡领导..

  • 串岗发生安全事故

    2010年起原告进入A公司工作。2011年5月22日,公司的车间主任邓某安排原告打扫卫生时告知原告次日跟随吴师傅后面工作。休息时,原告看见吴备料至工作台,想提前熟悉情况,即跟随吴到..

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